國立中正大學
勞工關係學系 |
學測、英聽篩選方式
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甄選總成績採計方式及佔總成績比例
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甄選總成績同分參酌之順序
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| 第一階段 | 第二階段 | ||||||||
| 科目 | 檢定 | 篩選 倍率 | 學測成績 採計方式 | 佔甄選總 成績比例 | 指定項目 | 檢定 | 佔甄選總 成績比例 | ||
校系代碼
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041122
| 國文 | 均標 | 4 | *1.00 |
30%
| 審查資料 | -- | 35% |
一、英文學科能力測驗
二、面試 |
| 招生名額 | 12 | 英文 | 均標 | 4 | *1.00 | 面試 | -- | 35% | ||
| 性別要求 | 無 | 數學 | 均標 | 6 | *1.00 | |||||
| 預計甄試人數 | 48 | 社會 | -- | -- | *1.00 | |||||
| 原住民外加名額 | 2 | 自然 | -- | -- | -- | |||||
| 離島外加名額 | 無 | 總級分 | -- | -- | -- | |||||
| 指定項目甄試費 | 1200 | 英聽 | -- | -- | -- |
| 寄發(或公告)指定 項目甄試通知 | 106.3.17 | 指 定 項 目 內 容 | 審查 資料 | 項目：高中(職)在校成績證明 30 %、自傳(學生自述) 25 %、讀書計畫(含申請動機) 25 %、競賽成果(或特殊表現)證明 10 %、社團參與證明 10 % 說明：自傳請繳交500~800字內，讀書計畫至多5頁(自傳及讀書計畫格式自訂，以電腦繕打或親筆書寫不拘)。 |
| 繳交資料收件截止 | 106.3.23 | |||
| 指定項目甄試日期 | 106.4.14 | |||
| 榜示 | 106.4.21 | 甄試 說明 | 一、面試評量比例：表達能力(30%)、儀表態度(20%)、專業知識(30%)、發展潛力(20%)等。 二、面試順序原則上依中、南、北部學生編排，若有與他系口試時間衝突或其他重大原因者，請於4月7日下午4時前連絡本系調整面試順序(面試日期恕不調整)，4月11日中午12時前公告系網後，恕不受理更動時段。 | |
| 甄選總成績複查 截止 | 106.4.25 | |||
| 離島外加名額縣市別限制 | (無) | |||
備註 | ※甄試通知於3/17網路公告(不個別郵寄書面)，相關規定(含審查資料上傳)詳見本校【重要事項說明】。 本系發展重點為培養國內處理勞資關係的專業人才，協助政府機構、公民營企業和勞工團體妥善而和諧地處理勞工和就業的相關事務。 本系網址：http://labor.ccu.edu.tw 聯絡電話：05-2720411轉22301 | |||
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